福建福州勞保用品發展前景
有勞動生產的地方就必須要用到福州勞保用品。福州勞保用品是在生產條件無法消除各種危險有害因素情況下，為保障勞動者的安全與健康所設置的最后一道防線。勞動保護是促進中國經濟健康有序發展的有力保障手段之一，是貫徹以人為本，構建和諧社會的重要內容?，F在人們的安全健康意識普遍提高，福州勞保用品的適用范圍已從傳統的對勞動者的防護擴大到對公共安全領域的防護。大到一個產業，小到家務勞動，都需要福州勞保產品。
福州勞保行業的發展現狀
我國是擁有世界上最大的勞動力市場的國家，如此龐大的就業大軍每年所需要的各種福州勞保用品數量非?？捎^。據有關部門統計，中國每年的福州勞保用品市場需求約為300億元。比如每年各種防護鞋需求量為9600萬雙，防靜電鞋135萬雙，其它防護鞋2000萬雙，足以見得需求之大。并且安全生產法對勞動防護用品的使用作出了具體規定，明確要求生產經營單位必須為從業人員提供符合國家標準或者行業標準的勞動防護用品，并監督、教育從業人員按照使用規則佩戴、使用。這對福州勞保用品發展起到極大推動作用。
行業發展不但需要市場和政策的支持，也需要技術的發展。隨著人民生活水平不斷提高，安全生產意識不斷增強，對勞動防護用品的需求越來越大，對產品的品種，質量要求越來越高，這將為勞動防護用品產業提供無限的發展空間的同時，也帶來新的挑戰。如今的福州勞保用品不僅種類劃分越來越精細，而且隨著科技的發展、工作方式的進步，現在的福州勞保用品科技含量高，設計人性化，款式更時尚。相較于過去的一些在新環境下并不能起到很好的保護作用的福州勞保用品，例如防護眼鏡，過去是平板玻璃眼鏡，只能防護眼睛的正面，而且玻璃易碎傷到眼睛，但是現在市場上已經有了曲面有機玻璃眼鏡，可以全面有效防護眼睛。
規模小、風險抵抗能力低仍是目前大部分福州勞保用品企業的共同特點。據不完全統計，全國特種勞動防護用品生產企業800家，已頒發安全生產許可證1288個。國內福州勞保用品企業銷售額在500萬元以上的企業只有不到40%的份額，1000萬元以上的企業數量更少，遠遠沒有形成規模優勢。從人員結構來看，大多數企業都是10-50人之間占52%.而100人以上的僅占10%，企業規模由此可見一斑。目前，國內的安防產銷企業以私營企業和股份制企業為主，分別占51%和26%.集體企業、三資企業和國有企業的比例分別為2%、12%和9%.數字表明，由于國內對福州勞保用品要求的門檻并不高，因此中小企業如雨后春筍，其中不乏有短期行為者。這恐怕也是國內福州勞保用品行業至今沒有出現“大個”企業的主要原因。
福州勞保行業的發展趨勢
勞動防護用品正在向科技化、輕便化、舒適化和多功能化發展。我國勞動防護用品企業要生存、要發展、要跟上時代的腳步不被市場所遺棄，必須提高企業自身的競爭能力，將分散的財力，物力，資源進行重新組合，向規?；?，集團化發展。在標準上，使產品標準與國際先進標準靠攏，與國際接軌，提高產品質量和售后服務，在競爭中得到生存和發展；在技術上，強化技術開發，提升勞動防護用品科技含量，向輕便化，舒適化和多功能化發展，不斷滿足市場的需求，適應勞動防護用品產業現代化；在管理和人才上，要求高素質人才。時代在進步，科技在發展，人們的知識素養也在不斷提高，家庭式的管理模式、不高的文化水平、缺乏操作技能的勞動者、缺乏現代經營的管理者，早已跟不上時代的步伐。生產經營者必須轉變觀念，樹立現代意識，建立與現代企業相適應的管理制度。其次是提高勞動者的文化素質和操作技能，提高企業人員的整體素質；在生產上，勞動防護用品現代化的發展，必然實現機械化、自動化，采用新技術和新工藝。目前作坊式的生產方式和經營管理制度，是無法參與國際市場的競爭，發展勞動防護用品產業的；在規則上，隨著經濟發展和國家管理職能的加強，勞動防護用品市場更加規范化和法制化。企業要生存和發展，就必須遵循國際慣例組織勞動防護用品的生產，經營和銷售，這是不可改變的運作規則；在意識上，加強勞動防護用品基本知識的宣傳，樹立勞動者自我保護意識。企業生產者、勞動者有了防護意識，福州勞保用品才有市場。
做到以上幾點還不足以使企業在市場上處于不敗之地，繼2012年，中國網絡零售額突破萬億元人民幣大關之后，在2013年，中國又將超越美國，成為全球第一大電商市場。根據國際咨詢機構貝恩的預測，中國網購市場有望保持32%的年均增速，到2015年規模將達3.3萬億元。而艾瑞咨詢則預計中國市場2013年全年增長有望達到42%，到2016年網購市場規模將超過3.6萬億元。從以上預測，可以看出電商時代已經來臨。作為福州勞保行業的傳統企業，不轉型則面臨著被淘汰，被時代所遺棄。如何從電商這一巨大的蛋糕分出一杯羹，是新時代對福州勞保企業的一個巨大挑戰。
